“谢谢方总,今天会后我们马上召开896频道员工大会,向大家宣布这个好消息!”
方扬微笑着点了点头,接着说道:
“公司成立已经有段时间了,因为大家的努力,我们公司的规模也在迅速扩大,人手也开始捉襟见肘,很快我们就要进行新一轮的招聘了。因此我认为有必要对公司的管理结构进行一下梳理。”
大家一听也顿时来了精神,因为这往往意味着升职,再不济也会得到更大的发展空间。
果然,方扬稍微停顿了一下,就拿出一张早已准备好的打印纸说道:
“下面我宣布几项人事任命和公司架构调整的决定……新成立公司企划部,负责公司品牌推广、企划工作,组织参与企划方案的制定,媒体活动计划的审定,营销推广项目的策划创意、设计与提报等工作,原896频道广告部门的人员和负责的业务均并入新成立的企划部。任命吴振为企划部经理,何菲菲为企划部副经理。”
吴振坐在下面感到十分意外。
昨天宋义通知他来市电台开会他还有点丈二和尚摸不着头脑,没想到居然是被方扬委以重任。
只是因为一次设计,而且还是一次不尽如人意的设计——方扬还亲自做了修改完善——方扬就将自己提拔到部门经理的位置上,吴振感到吃惊的同时,也十分的激动,这可是知遇之恩啊!
方扬的这一举动也让吴振心中生起了“士为知己者死”的想法,对新加入的这家公司也产生了极大的归属感。
其实方扬之所以任命吴振为企划部经理,并不是因为他的技术实力有多强,他主要是从上次的设计中发现吴振在细节方面非常注意,哪怕是设计初稿也都是精确到每一个像素,这种一丝不苟的精神方扬很欣赏。
而且他在那批老员工中年纪也是最大的,一帮二十多岁的小年轻,有他一个三十几岁老成持重的老大哥带着,工作关系也比较容易理顺。
当然,还有最重要的一点原因,那就是方扬已经决定让方乔分管企划部的工作,吴振是她的老部下,由吴振担任企划部经理,方乔可是实现对部门的绝对掌控。
至于何菲菲则是原来896频道负责广告业务的员工,以前一直没有明确的部门归属,这次也算是提拔了。
“吴经理、何副经理,让大家认识一下你们吧!”方扬微笑着说道。
吴振与何菲菲这才从巨大的惊喜中回过神来,连忙站起身来朝大家躬身致意。大家自然也是投去了羡慕的目光,抱以热烈的掌声。
方扬待掌声稍微停歇之后,才接着说道:
“方副总大家刚刚都认识了,我决定任命她为公司的常务副总经理,负责统管公司的日常业务。”
方扬不可能整天盯在公司里,所以从副总经理中挑选一位负责常务工作,也是很有必要的。而方乔无疑就是最合适的人选了。
背景深厚、能力出众,而且还是除了方扬之外公司第二大股东,她担任常务副总也是最能服众的。
对于这个决定,大家也没有感到太意外,尤其是宋晓云几个,对于方扬当甩手掌柜的行为都已经习惯了。
方扬接着说道:
“任命宋晓云为公司副总经理,兼任896频道总监;任命宋义为公司副总经理,兼任896频道总经理;任命苏荷为公司财务总监,兼任896频道副总监;任命宁梅为896频道副总监,兼任频道记者部主任;任命郑鹏为896频道新闻部主任;任命沈媛媛为896频道文娱部副主任,代理主任职务……”
这一连串的任命方扬已经酝酿很久了,一口气宣布了出来。有些任命让人感觉稍微有点意外,比如此前一直都是兼职的苏荷担任财务总监,就是大家都没有想到的。
方扬也知道苏荷并没有学过相关专业——她是主攻法律专业的,但是财政大权还是要掌握在自己人手中,不懂业务可以学,可以招聘懂业务的人来当副总监,但是总监的位置一定要自己绝对信任的人担任。
这也是方扬的原则。
而有的人则是相当惊喜。
比如郑鹏和沈媛媛,郑鹏是原来市电台的老员工了,后来因为业务素质出众被留下来的。他的艺名叫大鹏,也是在那次现场募捐活动中,凭借专业的主持功底进入了方扬的视线。
而沈媛媛作为刚刚毕业的应届大学生,能力素质的提升相当明显,现在已经是896频道最当红的女主播了,任命她为文娱部副主任主要是考虑到资历的问题才没有一步到位,但代理主任职务实际上就是文娱部的主管了。
沈媛媛激动不已。她的同学有的还在找工作,更多的人还在熬资历,甚至还处于试用期,而自己就已经走上了中层主管的岗位。
在这么一个朝气蓬勃的公司工作,发展空间巨大啊!